Ах, эти загадочные документы после курсов дополнительного образования! Кто из нас не ломал голову, что же он получил: удостоверение, протокол, свидетельство или диплом?
Иногда кажется, что для получения каждого из них нужно пройти квест уровня «Темного замка» с боссом в виде бюрократического дракона. Но не переживайте, я помогу вам распутать этот клубок образовательных бумаг и даже расскажу пару веселых историй по пути.
Начнем с того, что негосударственные образовательные центры — это как те кафе на углу, которые пытаются быть лучше ресторанов высокой кухни.
Они постоянно совершенствуются и предлагают курсы, которые не уступают по качеству образованию из ВУЗов и СУЗов. Вот только вместо меню у них – программы обучения, а вместо официантов – преподаватели. И документы выдают такие же солидные: удостоверения, дипломы и свидетельства.
Разница лишь в том, что бланки этих документов разработаны самими учебными центрами. Это примерно как сравнивать домашний пирог бабушки с тортом из кондитерской: оба вкусные и сытные, но рецепт у каждого свой.
По закону (а кто его не любит!), все эти документы регулируются статьей 60 Федерального закона от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Министерство образования даже выпустило методические рекомендации – чтобы никто не запутался в бумагах и мог без страха показывать их начальнику или на собеседовании.
Ведь главное – чтобы ваш документ был внесен в Федеральную информационную систему ФИС ФРДО. Если ваше удостоверение там есть – считайте себя официально крутым специалистом!
Теперь о главных героях нашей истории. Удостоверение о повышении квалификации (УПК) выдается после курса минимум на 16 часов.
Это как если бы вы решили прокачать свои навыки в уже знакомой профессии — например, бухгалтер решил освоить новые фишки Excel или педагог научился работать с интерактивной доской. Главное тут – расширить свои компетенции без смены профессии.
Если же вы решили кардинально поменять профессию (например, стали из бухгалтера сантехником), то вам нужен диплом профессиональной переподготовки (ПП). Здесь уже программа минимум 250 часов — серьезный марафон знаний! Такой диплом позволяет начать новую профессиональную деятельность на базе прежнего образования.
Представьте себе: вчера вы считали цифры, а завтра уже чините трубы и объясняете клиентам почему вода течет именно так.
Есть еще свидетельства об обучении по программам профессионального обучения рабочих и служащих – это когда вас учат конкретным рабочим специальностям или повышают квалификацию в рамках профессии.
А теперь внимание: существует еще категория документов об обучении вне рамок ДПО и ПО — например, курсы по охране труда. Тут самый главный документ – протокол проверки знаний требований охраны труда. Не путайте его с протоколом заседания клуба любителей котиков! Этот протокол подтверждает вашу способность не устроить пожар на рабочем месте или случайно не превратить офис в поле боя проводами.
Почему протокол важен?
Потому что он заносится в реестр Минтруда — своего рода черный список опасных работников наоборот! Если хотите получить бумажку покрасивее — попросите удостоверение о проверке знаний по охране труда установленного образца от учебного центра.
Правда форма этого документа варьируется от центра к центру — как мода на шапки зимой.